十二届叶城县委第十三轮巡察整改进展情况通报（二）

根据县委统一部署，2021年3月9日至2021年5月10日，县委授权6个巡察组对县政法委等15个单位进行了常规巡察。经县委“五人小组”同意后，对被巡察单位党组织进行了反馈。被巡察单位党组织高度重视巡察反馈意见，成立了整改工作领导小组，认真梳理巡察组反馈的问题和意见建议，制定了整改方案，细化了整改措施，明确了整改责任和完成时限并抓好整改落实。截止2021年9月，反馈问题已基本整改到位，整改工作取得了阶段性成效。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

七、叶城县园艺社区党支部：狠抓巡察整改，推进成果运行

针对“落实全面从严治党主体责任不到位”的问题。

一是召开党风廉政建设专题会议，细化全年党风廉政建设工作计划和党支部班子成员责任分工，分解责任，认真履行党支部班子成员的“一岗双责”责任。二是结合党史学习教育，将《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党内法律法规文件再次列入党员干部学习计划，组织干部职工集中学习7场次，其中党风廉政建设相关内容学习1次，增强干部政治纪律意识，切实履行从严治党的主体责任。三是不断加大警示教育力度，组织党员干部学习违纪违法案件及警示教育通报，并撰写心得体会，让各级党员干部始终做到警钟长鸣、警惕常在。

针对“持续纠治‘四风’不够用力。”的问题。

一是不断强化纪检监督责任，坚持把维护《党章》和党的政治纪律、政治规矩放在首位，坚持思想教育、政治感化与纪法威慑相结合，加强对党员干部职工的经常性监督和全方位的教育管理，持续纠“四风”。二是加强政治理论修养，开展集中学习3次，进一步提升了干部的党性修养，强化为民服务意识和节俭意识，转变工作作风。三是开展警示教育学习，突出针对性、实效性和警示性，召开警示教育大会1场次，教育警示党员干部、职工23人，使广大干部树立正确的世界观、人生观、价值观，增强贯彻党的路线方针政策的执行力。

八、叶城县市场建设服务中心党支部：坚持问题导向，聚焦突出问题全面抓好整改落实

针对“履行职能职责不到位”的问题。

一是遵循市场经济发展规律，对单位管辖的市场、房屋承包工作全部按照竞拍程序开展，邀请相关部门参加确保公开公平公正。二是进一步完善市场管理各项规章制度，加强制度化管理，强化工作纪律教育，开展为期3个月的“学党史、严纪律、树新风”专题教育整顿活动，提升工作作风。三是对单位所有管辖市场内损坏破旧、老化等设施进行排查，排查出共计11个市场，已全部维修完毕。

针对“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想流于形式，学习重痕迹、轻效果”的问题。

将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，党史，四史等内容纳入学习计划中，严格执行干部职工学习考勤制度，每周一采取集中学习和自学方式进行学习，对不能参加学习的干部职工及时传达学习内容，每月由支部书记对学习笔记进行批阅，为检验学习成效，党支部组织干部职工开展知识测试3次、知识竞赛1次，参观红色教育基地1次，撰写心得体会3次，不断提高了学习效果。

九、叶城县总工会党组：以整改的实际成效提升党建规范化水平和工作质量

针对“党建制度执行不严，落实党建工作有偏差”的问题。

一是严格落实“书记抓、抓书记”机制，结合党史学习教育定期研究和安排部署党建工作，强化“一抓双促”的意识。二是组织党员干部认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”制度，提高党课的效果。三是严肃党内政治生活，结合党史学习教育专题组织生活会，深入查摆问题、查找差距不足，剖析根源，制定整改措施。

针对“工会履行主责主业不到位，指导规范基层工会开展工作不力”的问题。

一是扩大工会对“两新组织”的覆盖，坚持从“两新组织”特点和职工需求出发,采取灵活多样的组织形式，形成党委统一领导、工会具体负责、齐抓共管的工作格局。二是积极组织工会干部、社会志愿者深入企业宣传申请救助程序及相关帮扶政策，让困难职工了解到国家救助政策。三是为提高企业安全生产意识，积极营造良好的社会氛围，组织干部开展总工会进企业安全生产知识宣传2场次，在园区2家企业开展劳动技能竞赛活动。 

十、共青团叶城县委员会机关党支部：狠抓整改落实，强化整改实效

针对“意识形态领域责任制落实不到位”的问题。

一是发挥共青团的思想引领作用，将意识形态工作纳入日常工作中同安排、同部署、同落实，今年召开2次专题会议研究意识形态工作。二是利用每月主题团日活动，加强对青少年的思想教育，我县各团组织分别以“铸牢中华民族共同体意识”、“乡村振兴”、“学党史 强信念 跟党走”等主题开展主题团日活动7场次，覆盖团员人数达7300余人。三是发挥青年讲师团的作用，对遴选出的优秀青年讲师进行宣讲培训，深入基层团组织进行4次宣讲活动。

针对“团委履行主责主业不到位，指导规范基层团组织开展工作不力”的问题。

一是加大对团干部的培训力度，组织我县282名村级团支书及团干部开展线上线下培训10次，提升村团支部书记服务青年本领，推动各项团务工作规范、有序、高效发展。二是统筹规划落实“3214”基础团务工作，严格按照“十步法、九严禁”要求规范新发展团员任务，其中已完成学校领域团员2850名并录入“智慧团建”系统。三是经常性深入基层团组织指导调研。针对基层团组织工作中存在的突出问题和困难，及时给予了帮助和指导。

十一、叶城县委党校党支部：紧盯问题整改，在“实”字上下功夫

针对“党支部领导核心作用发挥不充分，聚焦党校主责主业履职不到位”的问题。

一是党支部召开支委会议，细化《2021年度党校教职工职责分工》，结合《中国共产党党校（行政学院）工作条例》，进一步明确科室干部职责分工，促进党校主责主业职能作用的发挥。二是研究制定《叶城县委党校送党课下乡镇、社区安排计划表》，广泛开展送党课、送宣讲下基层活动。共开展送党课活动35场次，受教育群众达1297余人。

针对“‘三个阵地、一个熔炉’作用发挥不到位”的问题。

一是制定《叶城县委党校集体备课工作方案》，抓实理论教师集体备课工作，结合叶城实际和重点工作，有针对性地梳理基层案例融入培训课堂，提高培训质量。二是采取有效措施，加强对学员的管理力度，组织教师学习《干部教育培训学员管理规定》，对党校强化学员管理服务水平起到了有效助推作用。

十二、叶城县阿克塔什镇农场党支部：强化政治担当，敢于动真碰硬，扎实推进整改工作落实落地

针对“落实财经纪律执行不严格，有风险隐患”的问题。

一是严格按照“三重一大”要求，重大事项召开班子会议共同研究，及时公示，同时制定财务管理制度，严格执行财经纪律，规范了财务审批支出和报销审批流程，堵塞风险漏洞。二是加强对农场固定资产的管理及使用，党支部安排专人负责对农场固定资产进行全面的清理登记备案，同时建立登记台账。

针对“落实整改主体责任不到位，问题整改不彻底”的问题。

针对反馈的“严明纪律”“转变作风”等方面的问题，党支部召开专题会议研究制定整改方案，明确整改责任人，进一步明确班子成员分工，压实班子成员整改责任，层层传导压力，提高班子成员的执行和落实能力，对于虚假整改的责任人进行了严肃处理。

十三、叶城县阿克塔什镇林场党支部：深化整改成效，努力推动整改再上台阶

针对“资金管理混乱，风险隐患突出”的问题。

一是严格执行用车派工单制度，安排出纳专人负责，建立车辆出行加油台账，保证公车合理使用。二是严格落实财务管理制度和财经纪律，强化财务人员工作纪律，及时规范建账记账凭证和档案管理，做到日清月结，收支清晰，并及时进行了公开公示。三是加强国有资产监管，对国有资产闲置问题多次调研并提出了意见建议，确保国有资产得到有效利用并产生效益。

针对“意识形态工作落实不力”的问题。

一是党支部将意识形态工作纳入党建工作重要议程，每月不少于四次进行安排部署，确定党支部委员、党群办副主任具体负责意识形态工作，进一步压实意识形态工作责任。二是高度重视文化室工作，文化室指定专人负责，规范做好书籍的分类、文体器材的管理和登记，按时开放图书室，截止7月底，共接待142人次。

十四、叶城县阿克塔什镇良种场党支部：提高站位抓好整改，举一反三整改问题

针对“党支部领导核心作用弱化，履行职能职责不到位”的问题。

一是不断强化党支部领导干部职责，认真落实“三定”方案职能，积极与上级农业农村部门对接，争取上级单位对农业发展、品种改良工作的扶持和指导力度。二是按照上级文件要求，严格落实每周一“三结合”活动，对农民群众做好政策宣传工作，组织群众大力开展爱国卫生运动及“三新”活动，积极引导群众崇尚健康的生活方式。

针对“履行全面从严治党‘两个责任’不力”的问题。

一是结合工作实际，将党风廉政建设工作纳入“大党建”范畴，专题会议研究党风廉政建设工作3次。以身边违纪违法案例为典型教材，组织干部开展警示教育活动2场次，提高了党员干部的廉洁自律意识。二是制定全年党风廉政建设工作计划，认真履行“一岗双责”责任，开展班子成员对党员干部进行廉政谈话。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：0998-7224630，电子邮箱：3930897@qq.com。

                                                                             叶城县委巡察工作领导小组办公室

                                                                                                    2021年11月